Do naszej nowo powstającej restauracji w Zahutyniu poszukujemy kucharza/ kucharki.

Twój zakres obowiązków

• przygotowywanie potraw zgodnie z recepturami i standardami restauracji,
• współtworzenie oraz rozwijanie menu,
• dbanie o wysoką jakość i estetykę wydawanych dań,
• organizacja stanowiska pracy,
• kontrola jakości produktów i właściwe gospodarowanie surowcami,
• przestrzeganie zasad HACCP oraz przepisów sanitarnych,
• współpraca z pozostałymi członkami zespołu kuchni.

Nasze wymagania

• doświadczenie w pracy na stanowisku kucharza,
• dobra organizacja pracy,
• odpowiedzialność i zaangażowanie,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• dbałość o porządek i wysokie standardy pracy,

Mile widziane

• wykształcenie gastronomiczne.

To oferujemy

• udział w tworzeniu nowej restauracji od podstaw,
• stabilne zatrudnienie,
• szkolenie przed otwarciem lokalu,
• jasne zasady współpracy,
• dobrą atmosferę pracy,
• możliwość rozwoju i realnego wpływu na funkcjonowanie kuchni.

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt pod numerem: 662188600
lub przesłanie krótkiej informacji o sobie / CV na adres: kontakt@winnicakmiecia.eu

W tytule wiadomości prosimy wpisać: Kucharz/Kucharka

Prosimy o dołączenie klauzul jednej lub obu zgodnie z Twoją wolą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez BESCO Sp. z o.o. moich dodatkowych danych osobowych dla potrzeb rekrutacji"
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez BESCO Sp. z o.o."

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 RODO informuję, iż:
1) Administratorem Twoich danych osobowych jest BESCO Sp. z o.o. z siedzibą w Besku,
ul. Kościelna 21, 38-524 Besko;
2) W sprawach związanych z ochroną danych osobowych należy kontaktować się z Administratorem.

3) Twoje dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zakresie danych osobowych wskazanych w art. 221 kodeksu pracy, w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych, a w przypadku podania w ofercie pracy innych danych, jedynie na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO;
4) Twoje dane mogą być przetwarzane dla celów przyszłych rekrutacji, jedynie jeśli wyrazisz na to odrębną, dobrowolną zgodę;
5) Jeżeli wyrazisz którąkolwiek z wyżej wskazanych zgód, przysługiwać Ci będzie prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Zgodę można cofnąć kontaktując się z inspektorem ochrony danych korzystając ze wskazanych wyżej danych kontaktowych.
6) Odbiorcami Twoich danych osobowych są podmioty przetwarzające dane osobowe na podstawie powierzenia przetwarzania danych przez administratora, jeśli jest to niezbędne dla procesu rekrutacji oraz pracownicy działu HR i kadra zarządzająca spółki Besco.
7) Twoje dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Ciebie zgody na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych rekrutacjach, do chwili cofnięcia przez Ciebie zgody na przetwarzanie danych;
8) Posiadasz prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem;
9) Masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uznasz, że przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy RODO;
10) Podanie przez Ciebie danych osobowych wskazanych w art. 221 kodeksu pracy jest dobrowolne, ale konieczne dla udziału w procesie rekrutacji; konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji; podanie przez Ciebie dodatkowych danych i wyrażenie zgody na przetwarzanie danych dla przyszłych rekrutacji jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji;
11) W oparciu o Twoje dane nie będą podejmowane wobec Ciebie zautomatyzowane decyzje, w tym decyzje będące wynikiem profilowania, nie będą tez przekazywane do państwa trzeciego ani organizacji międzynarodowej.